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Como empresa de marca reconocida en el campo de equipos alimentarios en China, Chenpin Food Machinery sabe que asume responsabilidades sociales y misiones industriales más profundas; Propone que la empresa debe cumplir los siguientes tres compromisos y requisitos básicos de afuera hacia adentro, y una práctica exhaustiva:
1. Cumplir con las leyes nacionales e implementar estándares nacionales.
Cooperar plenamente con las diversas leyes y políticas promulgadas por el país y cumplir estrictamente con la ley para garantizar el desarrollo normal y ordenado a largo plazo de la empresa y reducir los obstáculos y riesgos innecesarios en la operación.
2. Respetar la ética de la industria y estandarizar el comportamiento empresarial
Exigir estrictamente el cumplimiento de diversas regulaciones y éticas comerciales en la industria, incluida la confidencialidad comercial, la competencia y los ataques no malignos, el establecimiento de una buena imagen corporativa y un modelo industrial, y el establecimiento de confianza e identidad a largo plazo de los clientes.
3. Fortalecer el seguimiento de procesos y garantizar la calidad y seguridad
El personal se implementa de manera ordenada de acuerdo con las especificaciones operativas internas de la compañía, y los cuadros implementan diversas supervisión, revisión y orientación, y realizan ajustes y mejoras en cualquier momento para garantizar la seguridad del entorno operativo y la calidad del producto, y cumplir responsabilidades y compromisos corporativos
Desde el establecimiento de Chenpin Machinery, todas las operaciones siempre se han adherido a tres principios:
1. Excelencia en calidad
Para todos los equipos y productos fabricados por la empresa, la calidad debe ser la primera consideración. Se requiere que los colegas de todos los niveles estén familiarizados y sean competentes, y se les anime a explorar activamente cualquier posibilidad de mejora en el proceso de producción y gestión, y a discutir e investigar juntos. Planifique planes de mejora concretos y viables, continúe buscando mejores y proporcione a los clientes productos de equipos más adecuados y satisfactorios.
2. Investigación y desarrollo, innovación y cambio.
El equipo de marketing se mantiene al tanto de las tendencias de los consumidores y la información del mercado relacionada con alimentos y equipos en todo el mundo, y coopera con el equipo técnico de I+D para discutir en tiempo real, estudiar la posibilidad y el momento del desarrollo de nuevos equipos e introducir continuamente nuevos modelos y equipos. que satisfagan las necesidades de las tendencias del mercado.
3.Servicio perfecto
Para los nuevos clientes, haremos todo lo posible para brindar información detallada sobre los equipos y sugerencias de análisis de mercado, y guiaremos pacientemente en la selección de los modelos de equipos más apropiados y asequibles; Para los clientes antiguos, además de brindar una gama completa de información, también debemos brindar asistencia completa. Diverso soporte técnico para la operación y mantenimiento normales de sus equipos existentes para lograr un mejor estado de producción.
Los esfuerzos activos, la perseverancia, la mejora continua y las excelentes actualizaciones permiten que las operaciones de la empresa mantengan el impulso de innovación y finalmente logren la misión y el objetivo corporativo de ayudar a los clientes a generar ganancias y lograr objetivos compartidos.
